FUENTE AP
“Realmente no se han registrado para ver cómo lo estamos haciendo. Siento que todo se trata de dinero ”, dijo Huffman.
La encuesta muestra que el apoyo relacionado con la pandemia varía según el tamaño de la empresa. Los trabajadores de empresas con menos de 100 empleados eran menos propensos que los de empresas más grandes a elogiar cómo sus empleadores han manejado muchas responsabilidades durante la pandemia.
Juan Mercado, camionero de una empresa que emplea a más de 1.000 personas, dijo que su empleador ha ofrecido asesoramiento, equipo de protección, licencia por enfermedad ampliada y tiempo libre pagado para cuidar a familiares enfermos.“Eso nos dio la confianza para seguir trabajando porque de lo contrario, probablemente diría que no quiero ir”, dijo Mercado, de 67 años, de Corpus Christie, Texas.
